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Startup

Karriere

Perspektiven

Da wir noch ein recht kleines Unternehmen sind, hat jeder die Möglichkeit vielen unterschiedlichen Tätigkeiten nachzugehen, abhängig von den individuellen Interessen. Techniker können sich technisch weiterentwickeln, z.B.: in die Rollen „Lead Developer“ und „Architect“. Wer gerne aktiv den Projektverlauf mitbestimmen und Verantwortung übernehmen möchte, der kann sich auch hier frei entfalten. Starre Rollendefinitionen mögen wir nicht und falls es die perfekte Position noch nicht gibt, so kannst du sie mitgestalten.

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Weiterbildungsmöglichkeiten

Teilnahme an Meetups
Zeit um neue Technologien zu erlernen
Zugang zu Online-Kursen
Coding Dojos

Infos zum Bewerbungsprozess

Wie viele Runden gibt es?: 2 Runden
Wann erfährst du, ob du eingeladen wirst?: Innerhalb einer Woche
Wer ist beim ersten Bewerbungsgespräch dabei?: HR-Abteilung, Fachabteilung
Wie beurteilen wir deine technischen Skills?: Fachliche Arbeitsaufgabe, Whiteboard Interview, Direkt im Gespräch
Wie wird das erste Bewerbungsgespräch durchgeführt?: Videointerview