illwerke vkw
Team Kultur
Description
Unsere zentrale Softwareentwicklung setzt sich aktuell aus 10 Kolleginnen und Kollegen zusammen. Zusätzlich gibt es weitere Entwickler/innen, die dezentral in den Fachbereichen spezielle, fachspezifische Eigenentwicklungen betreuen. Für Software, welche wir für Dritte entwickeln, setzen wir auf kompetenzübergreifende Entwicklungsteams. Diese setzen sich zusammen aus den jeweils notwendigen Kompetenzen (Frontend, Backend, Full-Stack, UI/UX, Testing/Qualitätssicherung, Datenbank, Architektur). Generell sind wir auf unterschiedlichen Ebenen von Enterprise Software tätig: • web applications and portals (full stack) • backend and identity services (microservice based approach) • data centric, analysis and monitoring software solutions • apps for mobile devices • desktop applications • applications for modern mixed reality devices Wir arbeiten mit agilen und klassichen Methoden, je nach Projekt bzw. Produkt.
Sprachen
- Deutsch
Team Verteilung
- National
- Verteilt
Team-Größe
- 20+ Mitarbeiter
Entwicklungsprozess
In agilen Projekten verwenden wir SCRUM, mit täglichen Scrum-Meetings und zweiwöchigen Sprint-Reviews. Wir haben ein digitales (Azure DevOps) Scrum-Board.
Galerie
Unsere Werte
Eigenverantwortliches Handeln
Verbesserungsmöglichkeiten durch Feedback
Unternehmerisches Tun
Fehler sind Lernfelder
Zuversichtliche Führung
Hohes Qualitätsbewusstsein
Kollegen
- Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
- Super motiviert, Eigenständig, Hohes Mass an Qualitätsbewusstsein, Sehr gutes Arbeitsklima
- Worum geht´s in deinem Job?
- Weiterentwicklung der Kernkompetenz SW- Entwicklung bei illwerke vkw auf zahlreichen Ebenen
- Was gefällt dir besonders an deinem Job?
- Mit motivierten Mitarbeitern in eine technologisch höchst spannende Zukunft zu gehen und die digitale Transformation bei illwerke vkw weiter voran zu treiben
