Objectbay
Team Kultur
Description
Wir haben uns den agilen und lean Prinzipien verschrieben und arbeiten nach Scrum. Unsere crossfunctional Teams bestehen aus ca. 4-6 Personen, welche teils co-located und teils über 2 Standorte verteilt sind. Bei uns arbeiten alle Fullstack am Projekt, wobei natürlich jeder seine Präferenzen und Spezialgebiete hat. Product Owner werden meist vom Kunden gestellt.
Sprachen
- Deutsch
Team Verteilung
- National
- Verteilt
Team-Größe
- 1-6 Mitarbeiter
Entwicklungsprozess
- Behavior Driven Development
- Scrum
- Lean Software Development
- Test Driven Development
- Scaled Agile Framework
- Domain-Driven Design
- Kaizen
- Extreme Programming
- Kanban
Wir haben uns den agilen und lean Prinzipien verschrieben. Wir wenden Full Scrum an, mit daily Stand-ups und zweiwöchigen Sprint-Reviews. Auch regelmäßige Retrospektiven sowie Refinements sind aus unserem Arbeitsalltag nicht wegzudenken.
Galerie
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Unsere Werte
Selbstorganisation
Wir entscheiden selbst, wie wir unsere Arbeit verrichten und übernehmen die volle Verantwortung dafür.
Vertrauen
Wir lehnen Mikromanagement ab, sondern vertrauen darauf, dass jede/r seine Aufgaben nach bestem Wissen und Gewissen und eigenverantwortlich durchführt.
Nachhaltigkeit
Wir setzen erprobte Technologien ein, entwickeln änderbare Software, vermeiden Verschwendung auf allen Ebenen und treffen Entscheidungen mit Weitblick.
Fehlerkultur
Fehler helfen uns beim Lernen und bringen uns weiter. Wir interessieren uns nicht dafür, wer einen Fehler verursacht hat, sondern was wir daraus lernen können.
Video
Beim Videoaufruf stimmst Du der Datenübermittlung an YouTube und der Datenschutzerklärung zu.
Entscheidungen
Architektur
- Team
- Scrum Team
- Developer
- Senior Developer
Technologien
- Kunden
- Team
- Scrum Team
- Developer
- Senior Developer
Konventionen
- Kunden
- Team
- Scrum Team
- Developer
- Senior Developer
Kollegen
- Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
- Nach meinem Studienabschluss war es mir wichtig, in ein Unternehmen einzusteigen, in dem ich mich wohl fühle. Schon das Bewerbungsgespräch war sehr gemütlich und entspannt. Es wurden mir kaum 08/15 Bewerbungsfragen gestellt. Das Gespräch hatte vor allem den Zweck, sich besser kennen zu lernen. Zudem finde ich das Arbeitsgebiet bei Objectbay sehr interessant. Durch die verschiedenen Projekte und der Zusammenarbeit mit den Kunden ergeben sich immer wieder abwechslungsreiche Aufgaben, sowohl auf technischer als auch auf zwischenmenschlicher Ebene. Natürlich kann man auch die vielen Benefits nicht außer Acht lassen. Der unlimitierte Urlaub ist auf jeden Fall etwas Besonderes. Es wird viel Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld gelegt, wodurch das Arbeiten so richtig Spaß macht (tolle Ausstattung am Arbeitsplatz, gemeinsames Freitagsfrühstück, Mittagessenszuschuss, Bikeleasing, Obst, etc.).
- Worum geht´s in deinem Job?
- Ich arbeite im Team 'Minions' und gemeinsam mit unserem Kunden entwickeln wir eine Webanwendung für ein CRM System. Wir starten unseren Tag mit einem daily Standup, persönlich oder via Videokonferenz - je nachdem ob wir im Büro oder im Home Office arbeiten. Generell machen wir uns sowohl Gedanken über Frontend-, Backend- als auch über Architekturentscheidungen. Dies bringt viel Abwechslung mit sich und man kann ständig etwas Neues dazu lernen. Wir diskutieren viel im Team, tauschen uns aus und überlegen uns gemeinsam lösungsorientierte Konzepte. Zusätzlich beraten wir auch unseren Kunden zum Thema Agilität und agile Arbeitsweisen.
- Was gefällt dir besonders an deinem Job?
- Wir sind ein lässiges Team, mit dem man auch außerhalb der Arbeit etwas unternehmen kann. Den Teams wird viel Vertrauen entgegengebracht, wodurch wir selbständig und selbstorganisiert arbeiten können. Außerdem wird sehr viel Wert auf Weiterentwicklung gelegt, seien es Konferenzen, Schulungen oder ähnliches – es stehen einem alle Türen offen.
