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Team Kultur
Description
Wir sind derzeit 3 Fullstack-Entwickler (mit jeweiligen Schwerpunktthemen wie Azure Devops, Testing, Datenbanken), ein Tester, ein Product Owner, die Etablierung von dezidierten Frontend/Backend-Entwicklern ist geplant. Außerdem übernimmt auch eine externe Entwicklerin manche Aufgaben. Wir arbeiten im Team sehr eng zusammen, stimmen uns laufend (auch außerhalb der täglichen Scrum-Meetings) ab und tauschen Erfahrungen und Meinungen aus. Technologische Entscheidungen werden im Team getroffen, wobei der Lead Developer die Letztverantwortung hat.
Sprachen
- Deutsch
- Englisch
Team Verteilung
- National
Team-Größe
- 1-6 Mitarbeiter
Entwicklungsprozess
- Scrum
Wir wenden Full Scrum an, mit täglichen Scrum-Meetings um 10:00 und dreiwöchigen Sprint-Reviews. Wir haben ein physisches Scrum-Board als Backup in unserem Büro und benützen Azure Devops.
Galerie
+ 5 Fotos
Unsere Werte
Reuse existing pieces of software (libraries, functions, …) rather than creating it on our own
Write clean code without redundancies
Focus on the User but keep it simple
Entscheidungen
Architektur
- Scrum Team
Technologien
- Scrum Team
Konventionen
- Scrum Team
Kollegen
- Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
- Da es sich um ein kleineres, überschaubareres Team handelt, ist es wesentlich einfacher, neue Ideen in das Projekt einzubinden. Die Kollegen/Kolleginnen sind dafür aufgeschlossen und haben immer ein offenes Ohr.
- Worum geht´s in deinem Job?
- Als Full Stack Developer habe ich einen vielfältigen Aufgabenbereich, der Frontend-/Backend-Entwicklung, Datenbankprogrammierung, Softwaretesting sowie diverse Managementprozesse abdeckt. Jedoch wird auch viel Zeit in Recherche für neue Technologien aufgewendet.
- Was gefällt dir besonders an deinem Job?
- Die Offenheit der Kollegen/Kolleginnen gegenüber neuen Ideen zur Verbesserung des Projekts.